大皖新闻讯 7月9日，大皖新闻记者从淮南市政府新闻办召开的发布会上了解到，该市着力推动技工强市建设，打造“淮南工匠”技能培训品牌，已建成国家级技能大师工作室3个、省级技能大师工作室22个。
淮南市人力资源和社会保障局副局长张新辉介绍，该局以技能人才培育为突破口，深化技能人才发展体制机制改革，实施“新八级工”职业技能等级制度，新增技能人才15091人，其中高技能人才12252人，占比达81.19%。深化高校毕业生“一试三证”评价制度改革，推动技工院校与各类高校合作，打通“技能+学历”通道。目前，全市6所高校共备案133个职业工种，15275名毕业年度高校毕业生参加技能评价并取得高级工证书。开展“技能照亮前程”职业技能培训行动，打造“淮南工匠”技能培训品牌。建成国家级技能大师工作室3个、省级技能大师工作室22个。全省率先开展企业特级技师和首席技师的评聘试点，评选出3名首席技师，4名特级技师。聚焦“6+1”产业体系，建立“订单式”人才培养机制。
张新辉介绍，该局将继续加强职业技能培训，围绕市场需求和劳动者意愿，大规模开展职业技能培训，提高培训的针对性和实效性。以“技能照亮前程”培训行动为引领，深入开展大规模职业技能培训提升行动，加强职业教育和培训资源整合，建立健全终身职业技能培训制度，鼓励企业开展职工岗位技能提升培训，支持劳动者参加职业技能竞赛和创新创业活动，不断提升劳动者的就业能力和创业能力。
大皖新闻记者 张安浩 文/图
编辑 张大为
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